Vos congés

A combien de jours de congés payés ai-je droit ?

Selon la convention sectorielle en vigueur de l’entreprise consommatrice d’intérim, à défaut, selon la législation en vigueur.

Je souhaite prendre des congés, quelle procédure suivre ?

• Demandez auprès de votre agence Manpower un formulaire de demande de congés.

• Faites le remplir par l’entreprise utilisatrice et retournez-le à votre agence Manpower.

• Votre congé vous sera accordé après accord au préalable de l’entreprise utilisatrice.

Mon contrat arrive à terme et je n’ai pas pris de congés :

A chaque fin de mission, vous serez payé(e) sur les jours de congés auxquels vous avez droit pour la période travaillée et selon la convention du secteur en vigueur. Les congés payés vous seront versés à la fin de votre mission. Pour les missions de longue durée, les congés sont payés fin juin et fin décembre.

Les congés non déclarés sont considérés comme des absences et ne seront donc pas rémunérés. Alors respectez la procédure et récupérez votre formulaire de demande de congés.
Vérifiez que le formulaire est dûment rempli et cacheté et que les dates mentionnées correspondent à celles de votre congé. N’oubliez pas de fournir les documents justificatifs de votre absence pour les congés à caractère familial.